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  • 让餐饮员工对你既爱又怕,既感觉到约束,又充分发挥主观能动性!
    让餐饮员工对你既爱又怕,既感觉到约束,又充分发挥主观能动性!
    2020-02-16

    让餐饮员工对你既爱又怕,既感觉到约束,又充分发挥主观能动性!

    老板与员工密不可分,可是又由于立场不一样颇有点儿“怨家”的寓意。作为一名餐馆老板,怎样能管住员工,另外又让员工赞不绝口呢? 领导干部的知名度来自哪里?说来说去,只不过两字。

  • 餐厅消费者选择你的餐厅的三大理由!你做到了吗?
    餐厅消费者选择你的餐厅的三大理由!你做到了吗?
    2019-08-15

    餐厅消费者选择你的餐厅的三大理由!你做到了吗?

    在实际工作方面,饭店从业者务必很多的站在客人的角度来学会思考,给客人一个来消費的缘故,显出饭店的特性,洞察客人的真真正正规定,以难题为导向性,全面推行饭店与客人的互利共赢,这才算作长期性生存之路!

  • 五点,轻松让一家餐厅兴旺火爆起来!
    五点,轻松让一家餐厅兴旺火爆起来!
    2019-07-22

    五点,轻松让一家餐厅兴旺火爆起来!

    餐饮销售市场的发展趋势日趋凶狠,殊不知机遇和挑战共存,这就规定餐饮从业者不但要具有牢靠的专业技能和专业素养,更规定其在繁杂的市场环境中保持冷静的大脑及其灵活应变的工作能力。

  • 好位置,经营就成功了一半!分享11个餐厅选址的黄金规律!
    好位置,经营就成功了一半!分享11个餐厅选址的黄金规律!
    2019-05-05

    好位置,经营就成功了一半!分享11个餐厅选址的黄金规律!

    好位置的界定应当依据你的精准定位而言,合适你的,而且符合餐饮业要求的,便是好位置。 花高价钱选个“好位置”,或是花低价钱选个“大规模”,是决策餐馆做生意优劣的一个交界线,也是考量餐馆投资人运营观察力的关键规范。

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